学生会工作总结个人500字(精选16篇)

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学生会工作总结个人500字(精选16篇)

2024-07-15 20:31| 来源: 网络整理| 查看: 265

学生会工作总结个人500字(1)

在学生会____里,我不断学习,积极参加工作,建立友好的人际关系,以加强自身的学习能力,执行能力,沟通能力。但在这一年中发生的事情太多了,为了更好的指导我今后的工作,现在进行以下总结。

一、工作的优点:

1、做事有计划有条理

每次师姐交代的工作我都会记得。例如:周四收集大事记,我每次都会提前一天告诉宣传部部长让她准备。到我收集的时候,我也会提前一天告诉师姐和同伴们,并确定他们将信息通知到各部门。

2、努力改进自己,虚心向学

①还记得我第一次做的____部长会议记录,被师姐狠狠的批改了。这件事让我明白到,做会议记录并不仅仅是为了记录会议的内容,还要考虑到没有参加会议的人是否能看懂这份会议记录。我一直都觉得我做会议记录不够倩敏好,是因为我的文书不好,而这件事告诉我一份好的会议记录的先决条件是条理清晰,主题明确,让人看起来舒服易懂,与文书没有必然的关系。后来,我就致力于研究会议记录,改正自己不好的地方,并在下一份会议记录中取得了师姐的表扬。

②第一次我做“大学生之家”常规活动负责人时,我忘记了向实践交流部的干事拿评分表,在评分前10分钟我才记得要拿表,给实践交流部的干部干事带来了很多的麻烦,经过这次的失败,我向师兄讨教,第二次我做“大学生之家”常规活动负责人时,我细心的注意每一个细节,完美的完成我的工作。

3、工作积极,态度认真

每次面对部门的工作我都会充满热情,有一次我们部门要为学生会内部联谊向体育馆申请物资,在这过程中有很多的困难。艳明师姐一连两天让我跑体育馆,她说辛苦我了,要我一个人跑那么多次,但我觉得师姐让我去干是因为对我有信心,相信我能够解决困难。而不会觉得不公平或埋怨部门。

4、养成睡前思考工作的习惯

因为部门的工作很多也很复杂。为了将事情做好,只有加强记忆才能记清楚工作得开展

5、努力学习,涉猎其他部门的工作

在20__年的下半学期,我参加了实践交流部的经理对外服务日与大学生之家常规活动;参加了宣传部的电子膳讯工作;参加了____“大学生之家”30周年系列活动的筹委会。在这么多的工作中,不仅培养了我个人的沟通能力和执行能力,而且让我更了解____的工作。因为了解,所以深爱。让我更坚定了自己留在____的决心。

二、工作存在的不足:

1、做事不够细致

①每次师姐批改过的文件,我都会去看,但我每次都没有逐点逐点的对照,寻找每一处错误

②对于内部发下来的策划书,我每次都只是大概地浏览一下,并没有抱着寻找错误与分析的态度去认真看,因此致使我对策划书的内容没有清楚的明白。

2、学习能力不足

经历了____主导的学生会大联谊活动,我没有将____新旧干部干事交流会与之相比较,寻找____新旧干部干事交流会的不足之处,最终导致交流会的人员安排混乱,冷场次数较多,经常出现突发情况。

3、领导能力不强

20__-20__年上半学年,我自荐成为____新旧干部干事交流会的主要负责人,让我明白到自己的领导能力不强。由于这个原因,导致中期的时候,人和事的安排混乱,工作岗位和活动细节不明确。

三、工作展望

1、提高领导能力

在学生会____的干部的带领下,我要通过“大学生之家”30周年系列活动的筹委会来提升自己的领导能力。加入筹委会不仅让我更清楚干部们的工作,而且让我学习到如何领导同伴们更好的协调和开展工作。

2、增强责任心

虽然我只是____的一名小干事,但是我一定要对自己的工作负责。我必须改正自己看文件不细心的缺点。铭记住自己由于没仔细了解策划书的内容,而在被学生分会的干部询问策划书细节时无法回答的过错。

3、保持好的执行能力,培养自己的行政能力

每个人都认为我做事很积极,但却觉得我只是听从被人的意愿,没有表达自己的思想。于是,我深刻的理解到我是一个会用心听取别人意见的人,可是这一特征让别人认为我是一个没主见的人。因此,我今后会做到在听取别人意见的同时,及时的表达自己的思想,并坚信自己的意见是有意义的。

4、加强创新思维,更好的建设____

现在,我一直在构思着一个活动,希望通过这个活动提供一个更舒适的就餐环境给同学们。从而提高我们____的知名度和吸引力。

学生会工作总结个人500字(2)

  一、加强学习,注重业务素质和工作能力的提高

  十月,我正式加入记者团,并进入采访本部工作。坚持用业务知识武装自己的头脑,并不断加强自身世界观、人生观和价值观的改造,提高自身的业务水平和工作能力。在加强理论学习的同时,注重更新知识结构,重点加强业务知识和团队文化的学习。现将工作总结如下。

  1、熟悉采访的基本礼仪和业务知识并归类整理

  2、参与了部门业务知识的培训

  3、学习并参与团队内部各项活动(野营拉练,两次大型培训,图书馆征文,团庆策划方案,团庆舞台设计吧,展板设计,邀请函设计,图书馆借书活动,李喆演唱会的参与,团庆正式表演,观看了特训队队庆文艺晚会并写稿,并见证了学校的各项大型活动和大型事件)

  4 、做好部门日常采访及写稿工作

  5、与各部门良好沟通,较好的完成协调工作

学生会工作总结个人500字(3)

  世上没有两片相同的叶子,人也如此.每个人都有一扇封闭的门,们后便是他们无限的潜力宝藏,聪明的寻宝者不仅能打开这一紧闭的门,更能好好的利用这笔财富。

  作为一个学生会成员,首先要加强自身的专业素质建设,不仅要学好自身的专业知识还要多读书以拓展知识面,提高科学人文素质和人文修养才不会”有知识没文化,有学识没修养”.坚持德与才的统一。有德无才要误事,有才无德更不能放松学习,要起榜样作用,以提高自身综合素质。其次,遵守纪律争做表率,学生会成员在班级里就是一名普通的学生,也要遵守纪律不搞特殊,按时上下课不迟到不旷课,认真完成作业,和所有的同学一视同仁。

  学生干部需要很强的组织能力和独立工作能力.在开展活动时,不只是自己做,更要调动的同学的积极性.对活动的选择,计划地制定,活动的落实,活动总结都能有完整详细地考虑以及有力的保证措施,并有处理发生意外事件的能力。处事应变能力。社会在不断的前进,我们所面临的环境也在不断的变化,不能抱定“以不变应万变”的心态去开展工作。因为世上没有一成不变的事物,也不存在一劳永逸的办法,光凭老经验和老办法是无法应付的。必须认真了解新情况,加以分析研究,审时度势,适时调整,争取最佳效果。

  对自己的角色定位要有重大转变,不能把自己当领导,要从传流管理,向实质性服务转变,要实实在在为同学服务,就像凌波学长说的,可以到同学宿舍去开一些舍长会,了解大家的需要。

  最重要的一条就是要有团队精神和协作意识.这是从古至今都流传的美德,团队精神是一个集体是否有吸引力的标志,而个人主义是大家需要克服的障碍.在工作中,团队精神和协作意识使人能充分发挥出潜在能力,更加高效地完成任要有良好的道德修养,平时要关心同学,帮助同学,不怕苦不怕累,遇到困难主动克服.工作作风民主,善于听取和采纳同学的意见,多为别人考虑,勇于接受批评,改正自己的缺点和错误。

  我还要谈谈学生干部“创新思维”的培养。究竟什么是“创新思维”呢?其实,我们说的创新思维就是不受现成的常规的思路的约束,寻求对问题的全新的独特性的解答和方法的思维过程。不要受什么约束,要全新的。寻求对问题的全新的独特的这样的解答,这样的方法寻找出来,这样的思维过程,我们叫创新思维。创新思维它是相对于传统性思维,创造性思维是所有人都有的。我们每一位干部都有创造性思维,但是,不是所有的人都能够用它,大量的创新思维被埋没了。比如小孩、小学生问老师,老师,天上有一个太阳,会不会有两个太阳?老师说,瞎说。“国无二君,天无二日”,怎么会两个太阳。完了,小孩的创新思维就被泯灭了,天上可能就有两个太阳,五个太阳。宇宙无限,银河系太阳系可能有很多,这个创新性思维就被埋没了。我们每一个人都有,平常人是传统性的思维,常规性的思维占主导,所以它的创造力发挥不出来。

  那我们究竟怎样才能培养创新性思维呢?我想以下办法应该可行吧。第一方法,我们要打破创新性思维的障碍。我们要创新思维有障碍的,我认为主要有三大障碍。第一,思维定势。你的思维定在那儿了,你的思维进了牛角尖了,出不来了,那你的创新思维就不可能展现出来,那一个人的思维为什么会定在那儿,动不得了。为什么进了牛角尖,进了死胡同,就出不来了,这个思维定势是怎么产生的呢,一个权威,一个是从众,权威说过了,我们就没法说了,我就定在那儿了。还有什么从众,从众心理,就是个体他顺应了群体,盲目地有理无理地顺应了群体,顺应了先验,我过去是这样的,我现在的思维也定在那儿。先验,还有情感。这四大因素使我们的思维定在那儿了。第二种方法、我们要思维创新。要打破第二个,思维惯性。习惯性思维,传统性思维,思维惯性

  从此次培训中我还对部门运作有了新的认识和理解。一个团队是否能运作好,不仅仅是每个人把自己的工作做好,工作在哪里?不仅是别人分配下来的,更是自己主动思考的结果。不能造成平行关系的断线,每一个部门都对领导负责但相互间缺少必要的沟通与合作造成不必要的麻烦或者工作效率低下,这是个很严峻的问题。部门运作不是可以放任自流的,相反我们要重新思考一个组织一个团队的运作动力何在,如何才能优化内部整体结构使之发挥最大功用。我们要引进先进的管理策略与合作方式,虽然学生会是个服务性学生组织,但一样可以根据自身情况适当引进合作策略。不拘一格的创新,脚踏实地地工作,相互契合的合作才是硬道理。部门的发展不能只局限在自己,要将眼光转移到整个学生会的发展与壮大上。

  “纸上谈来终觉浅,绝知此事要躬行”学习、实践能力。这也是领导干部所应具备的最基本的也是最重要的能力。部门成员素质的培养和提高,主要还在于自身的学习、实践能力。时代在前进,科学在发展,我们如果不通过加强学习提高自己的政治修养和能力素质,就跟不上时代的步伐,也做不好既有的工作。学习的方法有多种,最行之有效的方法还是理论联系实际。即不仅要从书本中学,更要从实践中学。领导干部一定要深入实际,在实践中加深对理论知识的理解,在实践的过程中用理论去研究、分析和总结,总结出适合自己的行之有效的方法,指导自己的行为,不断锻炼自己,提高自己。

  我们要努力做到学以致用,把责任心体现到工作中去.既然我选择加入学生会,我就会全身心投入,在所有系学生会领导和学生会干事的共同努力下,以“服务同学,锻炼自我”的宗旨把我们系学生会建立成一个优秀的组织。

学生会工作总结个人500字(4)

首先,组织制度建设方面:

在第四届学生会工作的基础上,有选择地继承,有原则地创新;在自身建设上,严明纪律,拓宽机制,明确职能,细化分工;制定了学生会日常工作指南;创建了信息传递部、创新创业部等拓展工作的新部门,进一步完善了评议部、社会实践部等年轻部门;在选干机制上,深层次明确了各部门的学生干事培养流程及推选竞选流程,本届学生会对于新任各部门骨干的选拔增设主席团面试、学生干部竞聘环节,来进一步考察学生干部的语言表达,力求提高学生会干部总体素质,为下一届学生会输送优秀人才。此外,在学校领导的倡导和学生干部的工作反馈下,制定出学生会改革建设办法,比如:成立九江学院学生会常务委员会,促进校院两级学生会组织间的沟通协作等等。

其次,校园文化活动方面:

在继续往届的美食文化节,学生会篮球联赛,“校园杯”足球赛,女子篮球赛,书画艺术创作大赛,“校园杯”辩论赛,二手交易大会,学雷锋活动系列等传统活动及“喜盈新年”等多次联谊舞会外,还创新地由各部门策划、协调,共同举办了首届“书院文化与九江学院人文精神”大学生演讲比赛,“青春在改革开放中闪光”演讲比赛,九江学院“学风与成才”演讲比赛,首届“校园杯”女子足球赛,首届“四院友谊杯”足球赛,首届环校园定向越野长跑赛。配合学校校风建设年,我们还联合二级分会及浔东校区共同举办了“改陋习,树新风,争做文明大学生”巡回图片摄影展和“十无校园”万人签名系列活动,以促进在校学生规范日常行为,培养良好的文明修养,提高综合素质;为促进校园民主化建设和大学生健康成长,学生会首创学生论坛,即“蝶湖论坛”,以协助学校为同学们的成长成才、就业创业搭建平台。此外,以老带新初步策划了九江学院首届大学生文化艺术节系列活动及新老学生干部经验交流会等等。

再次,与其他学生组织的联系与交流方面:

根据本届学生干部上任之初面临的实际情况,定期召开校院主席联席会,结合在“江西省学联第七届委员会第八次主席团(扩大)会议”期间与省内各高校学生会骨干探讨、交流的心得经验,加强了学生会内部各个部门的了解与协作,进一步紧密了与二级分会以及浔东、庐峰校区的交流。参照《九江学院学生会各部门工作考评办法》、《“优秀学生分会”评比制度》、《学生活动中心日常管理办法及值班制度》等文件,尝试采取抽调二级分会干部代表汇报工作等办法进一步量化考评,在整体工作都比较突出的情况下,优中选优,评选出__年“九江学院优秀学生分会”八个,“九江学院学生会优秀部门”三个,特色部门三个,优秀部长五名,先进个人四十余名。并且,本届还加强了与社团联合会,校报记者团等学生组织的交流,取长补短,共同进步。

综上所述,在这一年任期里,我体会到更多的是,学生会干部可贵的奉献精神和责任意识。我们有过欢笑,有过失落,在付出与回报里不断成长,我们也发现学生会的工作并不总如想象中那样完美,但我们始终自信,因为我们有理想,有信念。有一点毋庸置疑,那就是,九江学院学生会是先进的学生组织,是充满希望、奋斗不息的年轻团队。如果说因为走进学生会,我们成长了,改变了,那么在学生会这个充满活力、开拓进取的组织中,不论在过去还是未来,有一份不变永远挺立在我们心里,实现在每一份行动里,那就是“厚德、笃行”。一直以来,校学生会陪伴着全校同学成长,我们的接力棒在一届一届的传递,工作中的不足会在接力中得到改进和完善。

作为第五届校学生会主席,我目睹了学生会全体同仁与我同甘共苦的一幕幕,在此,我感谢全体学生干部对本届学生会工作的支持,谢谢你们!

最后,希望新一届学生会继续坚定理想与信念,再接再厉,将学生会打造成团结一心、和谐进步的学习型团队,牢记全心全意为同学服务的宗旨,营造“竞知向学”的校园文化氛围,为把九江学院学生会建设成为党团组织信赖、青年学生满意的优秀学生组织而不懈努力!

学生会工作总结个人500字(5)

  时光荏苒,岁月如梭,转眼间一个学期就要就要结束了,回顾过去的工作,其中有太多的太多……

  一、未雨绸缪、做好准备

  体育部的工作多,面对一项工作时,要提前开会把工作流程详细过一遍,然后根据个人的工作能力把工作细分下去,分工明确、责任到人。赛前准备比赛用的各种器械、药品等各种所需物品,落实到位。例如:越野赛的号码布,比赛用的补给品葡萄糖等,武术比赛用的器械,球赛用的药品等。要想到一切可能发生的意外,提前做好准备,这样才不会手忙脚乱!

  二、细心、信心、责任心

  工作能否做好,主要看你是否用心,是否全力以赴。用心去做每一件事,无论结果如何,至少,我们心里踏实,我们无悔。例如:早操,统计名单时需要去掉各种球队和健美操等队员名字,统计时要细心,面对学生时要有信心,敢于开展工作特别是对于违纪的学生。另外,我部人员每天早晨需要提前看天气,若不能跑操,需提前发通知。各种比赛必须提前熟悉赛程以及比赛的细节,做好分工、各司其职,组织各个队伍的训练,赛前把各种注意事项告诉队员,认真组织学生参加比赛,赛后做好统计。体育部的工作相当的耗时间,比较冗长,例如早操、越野的选拔与训练、球队的训练等等,所以既然做了就要有责任心,要坚持下去,这样才能做好。我认为,一切的工作只有细心、信心、责任心,才能做好。

  三、交流与团结

  团委学生会各部都有各自的工作,可能会有时间冲突,我认为及时的交流是顺利进行各项工作的保障。如果没有交流,团委学生会工作肯定不能很好的完成。交流一方面可以了解各部当前工作情况,以及团委学生会和上级的工作计划,利于各部室之间互相帮助,把握工作进展的方向,更好的把握整体;另一方面,通过跟其他学院的交流与合作,可以积累工作经验,提高工作水平,完善自我,促进各项工作更顺利的进行。

学生会工作总结个人500字(6)

  一、贴近学生生活方面:

  结合我校实际,在新老校区以问卷调查的形式进行一次“学子之声”专题调研,以座谈的形式举行了“学生会与你面对面”,对于从中反映出来的问题,学生会及时做了总结,并向各有关部门做了反映,都得到了不同程度的解决。通过这些活动,拉近了学生会与同学们之间的距离,增强了同学们对学生会的了解、信任与支持,同时也增强了学生会成员的责任感。

  二、学风建设方面:

  组织举办首届“__”英语之星大赛,在此次活动中也加强了与外校学生会的联系。协助团委举办了20__年第一期成长论坛,并多次组织英语四、六级知识讲座,从中调动了同学们学习的积极性,有力的促进了学风建设,为在校学生营造了良好的校园文化氛围,在无形中培养了大学生的人文素养。

  三、校园文化方面:

  由体育部具体组织,成功的承办了首届“__”篮球联赛,从中增强了大学生的集体荣誉感和团队精神。宣传部组织承办了“现场书画展演”,在展演中,_科技大学、_师范学院学生会也参与进来,并作了广泛的交流。

  四、娱乐文化方面:

  根据我校的特殊性,在新区举行了主题为“走进新区,你我共联欢”文艺晚会,在老校区举行了社团文化广角,主题为“__”文艺晚会。协助团委成功的承办了__签唱会,__签唱会,两场欢送毕业生文艺晚会,通过丰富的文艺活动,陶冶了同学们的情操,提高了同学们的审美情趣。

  五、校园文明方面:

  学生会充分发挥大学生自律委员会、大学生伙食委员会的作用,结合第二十三个文明教育月,自律委员会组织学生定期抽查学生宿舍,有力的遏止了晚归和夜不归宿的行为,并多次维持大型活动的秩序,文明监督岗对校园内不文明行为给予了相应的制止。伙食委员会配合学生处、团委、后勤发展总公司对宿舍文化建设和教室、宿舍卫生的检查做了许多具体的工作。

学生会工作总结个人500字(7)

  只有走过了路才能回头发现脚印,欣赏脚印的美丽轨迹!

  我是一个话多、想的多、还算勤快的男生。我不喜欢死板的生活,不愿固步自封,循规蹈矩。我崇尚自在、轻松、舒心,哪怕是让我干再脏再苦的工作。当然,我从来不会较随意地说任何人的问题,一切总喜欢自己思考、观察、下结论。

  和您说话我感觉随意、自在。现在随意说一点我的事情可以吧?

  我是一个较倔强的男生,我做事情很自信,我相信只要自己用心努力就一定能成功。然而,我的坚信并没在我的身上得到验证。你是否问过我为什么比同学们大几岁?现在想起过去的一切总会无奈的笑一下。从小我总是一个优秀的小孩,无论是哪方面,周围的人都很看好我。xx年,第一次高考失败。失落后我继续努力,我相信自己的信念。xx年,第二次高考依然失败。我有点气馁,但很快伴着信念我又一次回头。xx年,第三次高考如期而至。得到的还是失落。我很想找个墙角来哭个三天三夜,但一切无济于事。我想逃避到一个不为人知的地方,我几乎崩溃,但这个世界很现实,只能自己擦干眼泪去面对。

  来到这里后并没得到太多的欣喜。说真心话,这里的环境不是我想要的,周围的同学不是我想象的,以后的学历不是我渴求的。总之,生活暗淡无光。

  也许然而,我并不是颓废、不思进取、没有目标、没有头脑、没有想法、没有主见只会听从别人指挥。我自己的心底是很独立的,自己的想法不到时机成熟是绝对不说的。我喜欢思考何种场合说恰当的话,何种时机说恰当的话,何种对象说恰当的话。我不喜欢太过表现自己,或故意做作,或弄虚作假,或巴结讨好。因为我喜欢现实,我的生活很现实,以前的设想和期望已经厌倦,我总相信脚踏实地。在世一天谋其日,在位一天谋其政。有的老师或同学不太喜欢我,但我自认很好。我认为这个世界上只要还有一个人喜欢我就说明我还算可以。我不愿用太多的心思来让别人夸我抑或严厉的批评我。这种思想的形成与我的特殊家庭环境密切相关。

  但和您相处半年以来,我一直感觉很坦然。我自认为您是我的老师、朋友、姐姐。我不愿在你面前隐藏太多的东西,无论说什么还是做什么。

  一学期以来,通过各方面的表现,或许有的人(老师、同学)认为我或没有主见没有目标或太过追明逐利或爱于巴结。哈哈。其实不然。我不在乎太多的东西,只要我愿意我高兴。我一向不喜欢太过于言表,别人的看法只会被我的笑声淹没。

  一直以来,我对学生会想了很多。整体来说我系的学生会是一个较积极、较阳光、较进步、很优秀的组织。在老师的正确指导下,经过全体干事的努力工作我系的学生工作卓有成效。各部门分工明确又能良好协作促进了各项活动的有效开展也保证了各项工作的顺利进行。总的来讲我并没在学生会中做太多的事情,学生会办公室并没太多的事情做。我边观察边想。在纪律方面,我系的干事都能严于律己,言行举止较恰到好处,严格遵守学院规定。在工作方面,大家都能以集体为核心为管理系争荣誉创记录。学院举行的各种活动,干事们和广大同学都能积极准备,不怕苦不怕累挤时间尽心训练。在老师的正确指导和全体干部的共同努力下,在院运动会、院模特大赛、院演讲比赛、院辩论赛、院十佳歌手大赛等活动中我系取得了令人满意的成绩,同时我学生会还有效组织了系演讲比赛、系辩论赛、系学生干部工作调查、系十佳歌手大赛、系新年联欢会等活动。

  大多数学生干部都能主动积极要求进步,为系的各项工作尽心尽力献计献策。然而,其中也不乏个别干事素质有待提高。通过上次调查,很多同学反映文艺部的个别干事以个人自居,做事太过高调,有时不太注意自己的言行举止。体育部的个别干事素质也有待提高,有的言行举止不为大家接受。还有就是自律部、团体部的宣传工作有待加强,很多同学不知道他们的工作内容、工作方式,从而不利于广大同学对系学生工作的促进。

  鉴于此,我有几点想法。首先,要严厉考核学生会领导干部,从高层抓起,严把干部选拔关,力争杜绝次品上台,通过对干部的指导和教育使干部层形成一种互相协作、互相促进、服从命令听指挥的良好风尚。其次,对广大干事也进行严格考评,征求最广泛同学的意见对每个部门的干事进行客观的拍名,发现低位干事的不足并进行批评指导。第三,鉴于某些部门的人员过多,需通过有效方式进行减裁,力争做好精兵简政工作,保证一个精湛、精准、高效的干部队伍。第四,构建学生干部与广大同学最广泛交流平台,这样既有利于促进干部们能力的共同提高,也有利于保证雄厚的群众基础。

  综合全院看来,我系学生会是最具规模、最有成效、最有纪律、最为成熟的组织,相信,在老师的正确领导下,在全体学生干部的共同努力下,在广大同学的协作配合下,我系的各项工作会有更好更多的进步。

学生会工作总结个人500字(8)

尊敬的学校领导、老师,同学们:

大家晚上好!

时光荏苒,转眼间,我们校学生会全体同仁,走过了本届学生会的任职生涯,如今又到了向领导、老师和同学们做述职报告的时候。此时,在我述职卸任之际,即有愉悦,又非常不舍。愉悦的是,可以腾出时间作毕业前的功课;不舍的是,我们还有没来得及完善的工作。

我记得12月29日,第五届学生会,在致全校同学的一封信中,表达了我们新一届学生干部为全校同学服务的满腔热忱!在学校领导的关怀和校团委的指导下,在二级学院学生干部和身边同学的支持中,我们集思广益;在承前启后的工作中,我们与时俱进,进一步完善在校学生“自我教育、自我管理、自我成才、自我服务”,主动参与、配合学校的发展建设,不断完善学生会自身建设,在创新中拓展校园文化活动,在磨练中走向成熟;对于曾经承诺的工作目标,我们无愧于心。

下面我来整体回顾一下本届学生会的工作情况:

首先,组织制度建设方面:

在第四届学生会工作的基础上,有选择地继承,有原则地创新;在自身建设上,严明纪律,拓宽机制,明确职能,细化分工;制定了学生会日常工作指南;创建了信息传递部、创新创业部等拓展工作的新部门,进一步完善了评议部、社会实践部等年轻部门;在选干机制上,深层次明确了各部门的学生干事培养流程及推选竞选流程,本届学生会对于新任各部门骨干的选拔增设主席团面试、学生干部竞聘环节,来进一步考察学生干部的语言表达,力求提高学生会干部总体素质,为下一届学生会输送优秀人才。此外,在学校领导的倡导和学生干部的工作反馈下,制定出学生会改革建设办法,比如:成立九江学院学生会常务委员会,促进校院两级学生会组织间的沟通等等。

学生会工作总结个人500字(9)

  长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。斗转星移,时间飞逝,不觉中xx大学第六届学生会在过去的一年里,在大学党委的亲切关怀下、在大学团委的正确指导下,在第六届学生会全体同学的通力配合下,秉承优良传统,本着“务实创新,锐意进取”的精神,圆满地完成了校园交予的各项工作任务。

  这天,我荣幸地受第六届学生会委托,代表第六届学生会全体成员向大会做工作总结,现汇报如下:

  一、夯实基础,完善规章制度,不断提高学生干部的思想认识和理论水平,切实加强学生干部的综合素质培养。

  为了更好地管理学生会,经过主席团长时间的研究,结合学生会实际状况,重新起草了《xx大学学生会章程》,严格制定了学生会办公室各项规章制度,使我们的管理能够健康有序地进行。为了培养学生会干部的综合素质,提高理论学习水平,学生会定期开展了理论学习,使大家能够从全局观念上去把握工作,了解工作,并在正确的思想指导下开展工作。

  二、拓宽渠道,立体宣传,建立了xx大学学生会独立的网站并修改出版了学生会自己的报纸,进一步推进了校园文化建设。

  为了适应网络信息时代的要求,加大我校学生会的对外宣传力度,加强与各学院学生会和其他高校学生会的交流与合作,第六届学生会在大学团委的具体指导下,在学生会科技部全体同学的共同努力下,我们建立了xx大学学生会独立的网站。这一举措,使我校学生会的工作又迈上了一个新的台阶。在此基础上,我们又修改出版了《xx大学大学生报》,在报纸中我们能够及时了解大学的各项方针政策及有关学习的各种信息,并为广大同学带给了一个展示文采的机会。这份报纸不仅仅架起了大学学生会与各学院学生会之间交流的桥梁,而且还拉近了大学学生会与广大同学之间的距离,成为大学学生会对外宣传的一个重要渠道。

  三、透过全校主席团会议的召开,我校各级学生组织的全局整体意识显著提高。

  以前、我校学生总会与各学院学生会存在严重脱节现象,学院与学院之间缺少沟通,整体成绩成绩进展缓慢,为扭转各自为政的局面,加强交流与合作,第六届学生会从全校主席办公会议着手,加强联系,组织座谈,真正实现了与社团联合会的横向沟通,与各学院学生会的纵向交流的工作思路,最终迎来了相互借鉴,相互交流,共同提高的良好的工作氛围,为切实提高xx大校园园文化品位打下了坚实的基础。今年的校园科技文化艺术节系列活动就是透过各学院主席传达贯彻落实的,经过大家的努力圆满的完成了艺术节的各项任务。成绩显著,得到领导的首肯。

  四、以全心全意为同学服务为宗旨,充分发挥学生会桥梁纽带作用,用心主动地代表和维护广大学生的利益。

  1、开辟各种渠道,收集各方信息,架起校园与学生沟通的桥梁。

  本届学生会自成立以来坚持维护学生利益,反映学生心声。怎样更好地维护学生利益一向是我们想的最多的事情,我们透过主席及部长例会、座谈会、调查问卷、学生会网站等形式,广泛收集同学们的意见和推荐,及时准确地获得信息,以做到工作有的放矢。本年度学生会共收发调查问卷一次,近8000份,组织全校主席交流会8次,全校部长级会议12次,收到了良好的效果。

  2、想同学之所想、急同学之所急,组织开展与同学们学习生活息息相关的活动。

  第六届学生会利用双休日组织了考研交流会和女生美容健身讲座,在学习上为同学们指明努力的方向,在生活上为同学们增添了用心向上的活力。

  五、以重大节日为契机,思路开阔、方式新颖地开展丰富多彩的校园文化活动,进而推进校园文化建设进程。

  第六届学生会工作期间,成功开展了xx大学第四届、第五届纪念五四运动校园科技文化艺术节系列活动和第五届纪念一二九运动校园文化艺术节系列活动。分别从文艺、体育、科技、学习等方面入手,开展了大合唱、健美操、科技创新大赛、征文大赛、英语演讲大赛等一系列活动。尤其是在两次科技创新大赛中,充分的调动了广大同学主动参与到社会实践活动和科技创新活动中的热情,为营造校园良好的科研氛围起到了用心的丰富了校园生活,活跃了校园文化氛围,推进了校园文化进程。

  六、团结协作,内引外联,节假日用心开展大学生深入社区和儿童福利院献爱心活动,广泛参与社会实践活动。

  今年5月份,学生会与xx大学新华社区联合举办了一场文艺演出。我们的同学用歌声和舞姿表达了对社区人们的完美祝愿。

  6月份,我们深入到佳市儿童福利院,对社会广泛关注的弱势群体进行了慰问演出,将大学生的一片爱心献给孩子们。透过广泛的社会实践,丰富了广大同学的课外文化生活,增强了同学们的社会职责感。、大胆选拔干部,唯才是举,任人唯贤,“不拘一格降人才。”

  “长江后浪推前浪,江山代有才人出”。为了挖掘真正的人才,第六届学生会一改往日的用人制度,“不拘一格降人才。”采取学院推荐和学生自荐的方式,把思想用心,要求进步,潜力突出,对学生工作具有极高热情的优秀同学选拔上来为广大同学服务。新成员的加入必将为这个组织注入新的活力,为大学学生会的发展增添了新鲜的血液。

  七,重要时刻,能够顾全大局,迎难而上,及时高效的完成大学交给的各项工作任务

  去年盛夏我校成功举办了xx省第13届大学生运动会,这是我校独立承办的盛会,是xx大学综合实力的体现,对xx大学而言这是一次机遇同时也是挑战,事实也雄辩的证明了崛起中的xx大学综合潜力显著提高,能够组织开展各项活动。当时虽然工作繁多,任务较重,但是我们能够深刻领会本次活动的重大好处,所以能够全力的、用心地配合校园尽善尽美的完成大运会在筹备召开及善后的各项工作,给其他各级院校乃至世人以礼貌,进步,自强,秀美的佳大形象。尤其当时的青年志愿者服务工作成为大运会上的一道亮丽的风景线。

  同时第六届学生会又经历了应评阶段工坐失我们和校园的老师一样战斗在迎评第一线上,而且在书记、校长作完迎评动员报告大会后,学生会立刻向全校同学发出倡议,期望我们的同学能够以“校兴我荣,校衰我耻”为标准,为争良保优做出自己的应有贡献。

  回首一年的历程,我们第六届学生会虽然取得了累累硕果,但是也存在必须的不足,诸如团结同学不够普遍,制度不够完善、管理不是十分到位,没有充分调动大家的用心性,致使出现等、推、靠的工作现象。工作开展不是十分创新。

  因此衷心期望第七届学生会能够完善各项规章制度,加大考核力度,真正实现“能者上,平者让,庸者下”的工作方法,以广大同学切身利益为出发点开展各项工作。将xx大学第七届学生会工作推上新台阶。各位同学,我们是新世纪的开拓者,让我们用聪明和智慧勾画出祖国完美的未来!

学生会工作总结个人500字(10)

  转眼间一个忙碌紧张的学期将要过去,我也已经在学生会文艺部工作了将近一个学期。回顾几个月前的自己拖着行李箱匆匆来到了学校,那时对于学生会的理解也只是停留在高中的印象当中。经过更多的认识,从初次参加学生会面试时的紧张到刚刚进入学生会的激动;从刚刚进入学生会时的茫然到现在从事工作时的坦然。就这样我一步步的走过了一个学期的学生会工作。

  学生会这个舞台让我有了一个自我展示的机会,在这段工作生活中,学会了很多也成长了很多。每一次工作,每一次活动,甚至每一次例会,每一次值班都会让我从中学到很多东西。

  刚刚进入学生会文艺部的时候,当初自己什么都不会,甚至连自己该干什么也不知道。但是在我们文艺部部长的带领下,我慢慢的知道了该做什么,什么工作需要我去做。在工作中难免会出现一些错误的做法,但经过部长的讲解、指导我也都努力完成了任务。刚进入文艺部我们就迎来了新生田径运动会。我们文艺部八名干事在三位部长的带领下第一次正式的参加了学生会的工作,在运动会期间配合学生会其他部门做好了各项任务。

  不过对我来说最唯有挑战性的一次工作还是学校所举办的“校园歌手大赛”了,这也是我们文艺部真正要做得工作。活动举办前期,部长为了锻炼我们让我们每个人做一份策划书。从来没有接触过策划的我通过自己找资料,向别人请教终于写出了一份策划书。策划书完成后部长又对我们每个人的策划书进行认真的分析,为我们指出其中的不足。经过部长的指导我也对策划书的排写格式有了更深的了解。在部长的带领下我们认真的为歌手大赛做着充分的准备。经过努力选出了“十佳歌手”虽然其中也遇到了不少问题,但我们也做出了良好的应对,最终取得了一份令人满意的答卷。当然取得这样的成果必然离不开其他部门所给予我们的支持和帮助,也正是从这里让我认识到了协作的重要性。

  不仅仅是部门之间的合作,在学校的各大组织之间也要认真合作,新年晚会中我们学生会还帮助艺术团整理舞台,为晚会的成功做出一份力量。

  在这些工作中我尝试了很多以前没有接触过得工作,对自己得到了很大的提高。也对学生会工作有了更新的认识,更让我交了那么多得好朋友。在学生会展开的每次活动中,我都积极配合学生会工作做到了将自己分内工作做好又积极配合其他部门工作。

  学生会作为一个整体,我身在其中明白了团体合作的重要性,不管是部门与部门之间的还是与其他同学之间的合作,让我懂得了要建立一个优秀的工作团队不可能靠单方面的努力去完成各项任务。在工作中,我学会了与别人进行合作,互相合作去更好的完成任务。

  学生会是学生的代言人,我们在发挥纽带作用的同时结合我院实际开展了丰富多彩的课余文化活动,为促进广大同学全面成长成材发挥了积极作用,同时也活跃了校园气氛,我们坚持“自我教育、自我管理、自我服务”的工作职能,本着“精诚团结,雷厉风行”的工作态度。在广大同学的鼎力协助下,经过全体学生会成员的共同努力,不断拓展工作领域,认真完成工作。只要努力了没有什么不可以。所以我相信不管工作再难,只要付出了、努力了,没有完成不了的。在工作中有苦有甜,不管怎么样,我都认真的走过来了,有努力也有失误,努力要继续保持,失误要以后避免。

  以上是我本年度的个人工作总结。总结是为了更好的进步,我相信在以后的工作中我会踏踏实实地工作。与其他部门做好配合,互相配合出色的完成任务。

学生会工作总结个人500字(11)

其实,大学开始之前就期望能当个班长或进学生会。之后班长没当成就更想进学生会了。但大一在东部校区时,学生会面试也没过关,不免更觉得遗憾。

不明白为什么要进学生会,反正就是不想在学习外无事可做。还好,来到中心校区后,法学院学生会又纳新了,很荣幸,我进了生活服务部,成为学生会的一员。

继纳新会议后我们就正式开始工作了。我们部每周二开例会(当然有时会因工作需要加开或换时间开),我们的常务工作是检查卫生,每周一次,由于男生分两组,所以我只在双周和高宝龙一齐检查。检查卫生其实也能煅练很多东西。比如跟楼管大爷和同学们的交流相处本事,对卫生的衡量评价本事等。

我们部真的很和谐,感情挺好。都不会自私,都能够互帮互助而不会借口推托。每次开例会我们都会有说有笑,并且不会耽误正事。这个周一我们还一齐去聚餐,餐桌上我们没有学姐学弟之分,没有部长干事之别,一齐说笑,一齐玩游戏,一齐唱歌,直到十点钟才回学校,那叫一个开心啊!

进入学生会体会最多的一个工作是协助举办法学院迎新(也就是从东校过来的我们)晚会。晚会十分成功,这无疑和我们服务部在后台辛勤细致的工作是分不开的。

那天我们中午十二点过去,直到晚九点半才回。之间只吃了一包饼干,但我们没有一个人真心抱怨,我们每时每刻都在紧张的研究着具体的工作细节,我想我们上课也没这么认真过。我们搬凳子,移钢琴,搬架子鼓,并且要在适当的时候迅速急时的把他们放到正确的位置,不得有丝毫差错。要不,整个演出效果就会受影响。我们干得不错,得到了部长、分管副主席的肯定和高度评价。其实,即使没有部长、主席的赞扬,我们也高兴,因为晚会的成功就是对我们最大的告慰,因为我明白我们的工作是有意义的、有价值的。当同学们说晚会挺好的时候,我的唯一感觉是:值。

有事做就好,虽然学习紧、时间少,但或许是因为我早已习惯了忙碌,总感觉这样过得挺好。当忙完一天躺到床上的时候就会感到异常幸福,感到满足,因为充实。

今后必须还会有很多工作,不管会做的、不会做的,我都会尽力而为。不为别的,只因为我愿意这么做,要是有其他企图,必须会让自我活的很累,何必呢。开心工作,认真学习就足够了。

学生会工作总结个人500字(12)

一学期不知不觉地就过去了,时间过得真快!现在回想起大二刚开学时学生会干部面试的情景,好像就发生在昨天。还记得当时的紧张地说着自己当上干部时的工作计划等各种面试问题。感谢学长学姐的信任,很高兴最后能被选为院学生会办公室的副主任。

首先,在过去的一学期里,我很高兴能作为一个学生干部在学生会里能和其他部门的干部和干事们一起共同工作,为计算机工程学院的各项学生工作和院学生会建设做贡献。回顾一学期的会内工作,我收获颇丰,觉得自己学会到了许多东西。与其他部门一起工作,让我学会了如何一起合作来完成一项工作、跟别人如何交流沟通、工作中遇到问题如何做出应对措施、提高自己的随机应变的能力等;与老师领导的交流,让我学会了如何与领导们交流,学会了必要的社交方式,为以后的社交活动提供好处;与自己干事一起工作、交流,让我学会了怎样去做好一个学生干部、如何与干事打成一片、如何处理学生干部和干事之间的关系···通过一个学期的工作,我觉得学生会是一个充满生机的学生社团,在其中能学到很多。我觉得我自己的部门在干部和干事的共同努力下建设的十分好,相互之间能团结一致、互相关心,就像是一个温馨的家一样。但是,在工作中也并不是一帆风顺的,难免会碰到一些问题,工作中难免出现失误。比如在工作中在准备时有时准备不足、与人交流时有时语气不太对而且表达的不是很好···但总结一学期的全部工作,我觉得整体是不错的。

谈到工作,使人想到的就是学习了。作为一名学生,天职是学习。所以在做好工作时一定要把学习搞好,这是必须的!所以一定要正确的处理好工学矛盾这个问题。所以我在工作时认真付出但也不忘记学习,在学习时刻苦细心。做到学习、工作都不落下!虽然有时真的在学习和工作双重压力下,使得自己真的很累,有时真的想放弃。但还是坚持下来了。在期末那段时间里认真复习,最后成绩考的还行,没有挂科。

总之,在一学期的学生会工作里,让我感受到了院学生会是一个温馨、团结、充满生机的学生社团。在其中工作很高兴,也让我学到许多。今后我一定更加用心努力地工作,在工作中不断提高自己的综合素质,为学弟学妹们做一个好的榜样,把计算机工程学院学生会建设成为一个更优秀的学生社团,为学生和学院做更多更大的贡献。

学生会工作总结个人500字(13)

  一. 招新计划及比例

  A. 初试:

  第一志愿26人,第二志愿9人,应到35人,实到33人。其中非艺术生占22人,录取进入复试11人;艺术生占11人,录取进入复试8人。进入复试的19人中,女生11人,男生8人。

  B. 复试:

  参加复试的一共有19人,录取了14人,其中艺术生5人,非艺生9人。

  二. 面试考查方式及录取原则

  A. 初试:

  对每一位参加面试的新生从外貌形象,语言表达,心理素质三个方面进行打分,并写出评语及印象。因为本部门要经常与信息委员沟通合作,所以比较重视新生的口才及反应速度。另外,踏实肯干也是一项重要考查标准之一。面试结束后集体评分并决定录取进入复试的名单。

  B. 复试:

  复试设计了三个环节:集体做活动策划,分组讨论策划,信息委员会议情景模拟。在这三个环节中,我们主要注意观察新生的组织能力,团结协作能力还有与人交往沟通的能力。复试结束后集体决定录取名单。

  三. 招新问题设置以及侧重点

  招新面试题目主要有以下几个方面:

  A.初试:

  1. 自我介绍。考查新生的口头表达能力和心理素质。

  2. 自己的优缺点点评。考查新生的自我认识和自信程度。

  3. 信息部职能解释。考查新生是否了解信息部以及是否会主动了解相关信息。

  4. 学生干部工作经验介绍。考查新生解决实际工作问题的能力和诚信度。根据报名表的工作经验填写来设置问题,比较有针对性。

  5. 学习与工作关系的处理。考查新生合理分配时间的能力。

  6. 对部里成员关系的处理。包括对部长或者部员有不满意时应如何处理。

  7. 与信息委员关系的处理。包括怎么解决一些比较棘手的突发事件。

  8. 收集信息的能力以及收集信息的渠道。包括对周围细微事情的关注程度,细心程度。

  9. 设置一些情景模拟。考查新生面对突发事件的应变能力和口头表达能力。

  B.复试:

  1. 引导他们做一个活动策划,看他们在集体做策划时的表现,考察他们的想法和主动性。

  2. 策划之后,每组选一名同学作为代表,将书本组的策划观点。考察同学的团体合作能力和谦让态度。看他们是否能选出合适的,口才好的人来当代表。

  3. 信息委员会议情景模拟,给他们制造会议中可能出现的状况,根据他们策划中的漏洞提一些问题,考查新生的解决实际问题的能力,应变能力以及口才。

  4. 游戏环节,考查他们是否肯为了集体利益做出点牺牲,以及是否有组织者的出现。

  5. 让他们写出在今天复试中认识的人的名字,看他们记住了几个

  人,考查他们在平时收集信息的能力。

  四. 面试优点总结

  A. 初试:

  1. 准备比较充分,问题设置比较合理。

  2. 部员之间配合融洽,面试进行的紧张有序,大家配合比较好,没有出现同时发问的现象。

  3. 面试气氛把握的比较有分寸,既不过于紧张,也没过于宽松。

  4. 主动到等待教室以及其他部门引领二志愿新生,避免了人才流失。

  B. 复试:

  1. 复试气氛把握得很好,尤其是最后的游戏环节,让新生在放松的同时对我们部门。有了更深刻的了解。

  2. 在不知新生做策划的时候能够有效地引导,并对每个人做出评价和记录,让我们的复试结果有据可寻。

  3. 设计的情景模拟环节不仅考察了新生的一些应变能力,还让他们熟悉了信息部的工作。

  五. 面试缺点总结

  A. 初试:

  1. 面试开始时去的比较晚,导致在等待教室本部门无人负责,有些混乱。

  2. 在面试教室外面等待面试的新生不是很安静,秩序有待提高。

  3. 上午面试非艺术生时面试每个新生的时间长短把握的不好,出现时间有点不够用的现象。

  4. 面试时不够灵活,几次出现由于新生无法回答问题而产生的僵持局面,既让场内气氛紧张有浪费时间。

  B.

  1. 复试: 在让新生做策划之前,没有跟他们说清楚是信息部组织的这次活动还是全学生会来共同组织,导致他们两个组按两种方案做的策划在两组进行讨论时产生分歧。

  2. 在情景模拟时,本部人员没有注意到时间问题,提出的状况太频繁,拖延了下一组进行此环节。

学生会工作总结个人500字(14)

回顾入学以来这一个学期,我心中有说不出的充实感、喜悦感和幸福感!入学初,我以一名11级新生的身份加入了__学院学生会学科部,成为学科部的一名干事,在这个阶段我心中更多的是迷茫,不知道来到这个部门究竟要干些什么或者是能收获什么。于是我怀着忐忑的心跟着学科部的步伐走了下去!

当听说学科部要主办演讲比赛的时候,我心中大喜。因为我终于能进一步了解学科部的职能。当这一天到来时,我坐在观众席上,听着选手们激情的演讲,看着同学们相互交流的眼神,我想我懂了,学科部的一部分职能是让大一的新生们更熟悉身边的环境,更了解我们的学校,更要提供给新生们一个展示的平台。这一刻,我为我是学科部的一员而骄傲!

接着,我们又主办了大一新生的辩论赛,说实话,这是我第一次观看辩论赛,那一个个机智活泼的辩手,骨子里充满的是傲气,他们不舞刀不动枪,但是一场战争就这样开始也就这样结束,赛场上,他们是必须有输赢,但是我认为他们每一个人都是赢家,因为今天他们站在这里就是他们最大的勇气,我佩服他们!

接着,我们又主办了科技定向活动,位的是让更多的新生们了解我们的校园,看着一对对孩子们充满激情的奔跑在优美的校园中我们笑了,不论是为了奖品还是别的什么,他(她)们给了我们安慰!

说到这里就不得不说我们主办的宣讲会了,全院的同学几乎全部参加,经过这次活动他(她)们对大学“挑战杯”赛事有了更深的了解,看到他(她)们求知的眼神,我们终于知道我们有多么的成功!

当然,我们学科部最大的任务还是查勤,每天早上和晚上我们通过查勤来督促同学们学习对他们进行监督,说实话,在考勤方面我很有成就感。但是在这一过程中也出现了许多问题,但是在我们的老师的指导下一切问题都已不是问题!

再次回顾,我要提出感谢的是我们__学院学生会,是它给了我们工作的平台;再者要感谢我们学生会主席团的成员,他(她)们也在背后默默的支持我们,特别是我们的学长总像是一个大哥哥一样在一旁鼓励我们。

学生会工作总结个人500字(15)

  这学期,文艺部依然本着“以文艺服务我院建设”的指导理念,切实开展一系列集娱乐性、观赏性、教育性为一体的文艺活动,活跃院内氛围,丰富同学生活,并积极的提高各种活动的精神内涵,切实地服务于我院的精神文明建设,协助我院学生的培养教育工作。

  同时,积极做好部门内部建设,在商学院团总支和学生会的领导下,完善文艺部的部门职能和部门文化,以更为高效优质的运作和管理模式,为院会和我院的建设提供强大的文艺支持,与院会各部一起,为我院各方面工作的顺利开展,以及更为全面的院级文化建设做出应有的贡献。

  一、部门内部建设。

  (一)干事培养工作

  本届文艺部切实做好干事的培养工作,保证后续人才的储备,在干事的选拔和培养上比以往文艺部作了更加细致的工作,且与往届文艺部重视才艺的选拔不同,将外联、策划、文字和后勤能力同样作为重要的选拔标准,力争部内干事能力的多元化,以完善部门职能,保证工作的全面性。

  1、干事选拨。

  干事选拔标准:

  1)愿意服从于商学院团总支学生会的领导,以服务同学为工作理念。

  2)对文艺活动及文艺工作有较大的兴趣和热情,对工作有极大的积极性,吃苦耐劳,踏实肯干。

  3)具有一定的艺术鉴赏力,能对节目的编排和改进提出自己的意见和想法。

  4)具有一定的策划创新能力,有创意有思想,能对晚会的流程和主体设计提出较为成熟的意见。

  5)组织协调能力强,善于沟通和交流,能够带领星光和路北的成员独立的开展排练工作。

  6)具有较好的涉外公关能力,对晚会和部门活动的赞助与商家有独立的协商能力。

  7)文字能力,能对部门活动宣传,海报及彩喷,通讯包括晚会主持词的内容等进行编写。

  干事选拔过程:

  1)初试。以面试为方式,对纳新同学就其自身情况和经历、对文艺部工作的理解等问题进行提问,对其气质态度、思考能力、表达能力及对文艺部工作的适合度进行初步考察,确定进复式人眩

  2)复式。笔试,针对文艺部工作的方方面面设置问题,对进入复试的同学进行书面考察。口试,两人一组,对抽到的问题讨论后单独进行作答,考察其交流和协作水平以及对文艺部工作所遇到的具体问题的处理能力。

  2、干事培养

  干事培养目标:

  文艺部在干事试用期就力争能基本确定干事在部内的角色定位,鉴于文艺部多元化的工作性质,分别培养具有舞台表演,编排,策划,涉外,文字,账务管理及后勤管理能力的干事,尽量保证各干事能各司其职,目标是能使各干事在部内的某项工作中能独当一面,充分发挥每个人的特质和能力,保证每个人都能真正参与到部内工作当中。

  干事培养方法:

  1)艺术鉴赏力的培养。派干事到学校及各院大型的文艺活动和比赛现场,如翻译学院迎新晚会、校园之星等进行观摩学习,回来后,让其对所观看活动的策划流程,、节目设置、赛事设置等方面做出理解和评价,由部长副部对其想法的中肯与否进行评价和纠正,帮助干事提高鉴赏力。

  2)策划创新能力。文艺部活动如外语短剧大赛、xx大晚会等都让干事就流程和节目设置提出了有关想法,并要求部分干事写了策划书,部长副部对策划做出修改意见并适当进行采纳。

  3)编排和表演能力。文化艺术节的各大赛事,如十大歌手和校园之星等,都有干事作为选手搭档进行了积极精彩的配合和表演。舞蹈大赛,外语短剧大赛,更是由干事独立的带领星光和路北的演员进行编排排练,都取得优异成绩。

  4)涉外能力。文艺部工作中与蒙牛威海分公司等的后期联系工作都有干事进行参与和学习。

  5)文字能力。文艺部本学期的十几项活动的通讯和通知都有干事撰写,由部长进行修改和评价,对其写作能力有较大提高。

  6)后勤及财务工作。活动服装租用、晚会用品采购等工作都有干事着手进行,体会到文艺部工作的各个方面。

  7)组织纪律性。严明部内规章制度,严明例会和值班规范。

  经过一学期的锻炼,文艺部的干事不论是从工作态度、工作能力还是对文艺部部门工作的认识上,基本都达到了培养目标。

  (二)星光艺术团及路北剧社的建设管理。

  1、星光艺术团和路北剧社纳新。

  1)发放宣传材料,向新生重申星光艺术团和路北剧社的性质和宗旨,阐明星光和路北隶属于商学院文艺部的正规艺术团体,以展示大学生青春与活力为表现形式,以丰富同学的大学生活、提高同学艺术修养为宗旨,服务于我院精神文明建设,内部组织完善,运作成熟。

  2)10月11—13日进行纳新,评委全部为原来星光路北及文艺部的资深成员,以保证纳新质量。

  3)10月16日成立大会,在会上,分别对星光和路北以往的工作成果和今后的工作规划进行了总结和展望,确立各组组长,并通过回放以往的演出视频加深成员对组织工作的认识。

  2、星光艺术团和路北剧社的管理。

  1)与以往不同,新一届星光艺术团和路北剧社的各组组长全部由文艺部有相关才艺的干事担任,解决了编制的问题,十分有利于交流和协调,保证了工作的顺利进行。

  2)新一届星光艺术团和路北剧社的成员简介都在院会网站的专栏里挂出,有力的保证了成员参与工作的积极性,增加了两个团体工作的透明度。

  3)文化艺术节的各大赛事从由文艺部统筹,并直接下达到各组分工负责,如舞蹈大赛由舞蹈组负责,外语短剧大赛由路北剧社负责,健美操大赛由健美操组担任主力,各组对所负责赛事进行独立的人员选拨,编排筹备等工作,独立的设置内部的组织纪律和工作进度,一方面排除了往年星光和路北在无演出时相当长的虚设时期,充分保证了成员的热情;另一方面在各大赛事中各组成员都得到了很大的锻炼,从组长到成员,从管理方式到内部的交流协作模式都达到了十分成熟的运作水平。

  文化艺术节各大赛事的优异成绩,以及最后xx大晚会的精彩演出,都展示了新一届星光艺术团和路北剧社的运作水平,目前为止,新一届星光艺术团和路北话剧社在继承了往届的优良传统后,基本上已经做大做强,为今后我院的文艺工作的顺利进行打下基矗。

  二、文艺部主办及承办的各项活动、晚会及赛事

  (一)20__年级迎新晚会。

  每年迎新升晚会是历届文艺部各学年伊始的重头工作,是向新生展示整个商学院风貌和文化氛围的最主要活动,以文艺晚会为载体,目的是展示我院院系文化及精神文明建设的成就,向新生传达我院的文化价值取向,展示我院学生多彩的课余生活,更重要的是以晚会形式的感召力使他们尽快融入商学院大家庭。

  1、主题策划

  本次晚会策划在暑假中就已展开,基本点是将晚会作的大气有不乏新意,本次晚会主题以展现青春与活力为主,配以多样性的节目形式,许多节目集娱乐性和教育性为一体,集中展示诸如责任、温情、友情、关怀等元素,全面展示大学生的风采并倡导积极向上的学生风貌。

  2、节目设置

  节目设置紧紧围绕主题开展,点、线、面结合。本次还在院迎新晚会史上首次运用了大屏幕多媒体,以达到更为丰富的表现效果。

  较为典型的节目诸如以宣扬军人精神的情景朗诵《军魂》,以展现大学生心理和同学间情谊为主题的音乐剧《相亲相爱》等等,配以多媒体展示的有“迎新花絮”“军训花絮”及“老生寄语”,一下子拉近了新生与我们的距离。

  本次迎新晚会也受到新生和学院领导的一致好评,同时也提出了建设性的意见,为文艺部以后的工作指明了方向。

  (二)文化艺术节相关活动。

  这一学期,为活跃校园氛围,展现当代大学生的活力与风采,我校在全校范围内开展了文化艺术节及体育文化节的活动,文艺部作为我院文体活动的主要组织部门和统领平台,积极组织并参加了文化节大部分赛事,并均取得辉煌的战绩,在全校范围内展现出我院的魅力和及我院学生的风采,切实展示了我商学院在文体建设方面取得的巨大成就,是对我院文化工作的充分肯定,进一步营造了我院活泼有序的文化氛围。

  1、校园十大歌手比赛

  校园十大歌手比赛即本次文化艺术节的开幕式,是校文体部直接主办的全校的歌唱赛事,以展示同学的歌唱才艺为主,兼有对选手创意和表现力的考察。

  针对此次比赛,文艺部作了细致完备的工作:

  1)按赛事规定,大一同学将自主参加海选,院系推荐大二以上同学直接进复赛。我部为保证推荐同学的实力,在20__级包括20__级同学中作了认真的选拔,所荐同学都具有成熟的舞台经验并在以往的各种赛事中取得过优异名次。

  2)在复赛和决赛的比赛过程中,我部首先与评委进行了沟通,了解了评委的评分标准,并有针对性地对入围选手进行了培训。

  3)由部内筛选了部分干事和星光成员,担任了比赛选手的伴舞和搭档,全力协助演员表演。

  4)比赛过程中,举部参加并积极组织啦啦队保证场上气氛。

  5)及时发表通讯报道及喜报。

  决赛中,我院秦川同学获得第一名,江晶和李昕凝同学获得三等奖。

  2、“校园之星”大赛

  校园之星大赛是由翻译学院承办的文艺性的在全校性较为顶尖的赛事,其考查选手才艺,英语能力,创意,表演能力,知识储备等综合能力的比赛,不论其运作还是策划,都堪称是我校精品活动之一。就此大赛,我部主要作了以下工作:

  1)认真的选拔推荐参赛选手。

  2)与评委进行沟通,了解评分标准并有针对性的对选手进行培训,请以前参加过的同学就参赛细节和注意事项进行培训。

  3)从星光和部内干事中为选手筛选搭档进行配合。及时发表通讯报道及喜报。

  最后,我院江晶同学获“金星奖”及“最佳才艺奖”,李晓博和王硕同学获优秀奖。

  3、“青春飞扬”舞蹈大赛

  由艺术学院承办的舞蹈大赛是两年一次的舞蹈盛会,我部为参加本次大赛进行了细致的筹备,以星光舞蹈组07级新生为主,并有部分06级优秀的星光成员参加,阵容较为强大。

  文艺部工作总结 篇3

  时光荏苒,在文艺部时间也有一年多了,根据上学年度的工作计划我们这一学期的工作开展地相当顺利,丰富的文化生活,不仅充实了我们的课余生活,同时也在我们的大学生的日志上增添了浓墨重彩的一笔。

  首先,在新生开学之后计划的艺术团的招新工作。花溪、宝山校区分别进行,在过去的团队中加入了另一批热爱舞蹈、话剧、合唱的新鲜血液,在招新的'过程中,考虑到学院成员的艺术功底,对于个人节目的形式和质量没有硬性要求,秉承着大家拥有一颗热爱文艺的心,把一群风格各异的同学召集在一起,在往后训练的日子里碰撞出火花,现在看来我们的决定是对的;

  其次,在九月下旬开展“晚会主持选拔大赛”,在提高同学们的普通话素养的同时也加强了同学们的主持能力。在活动开展地过程中,提高了文艺部成员间的团队合作能力与其他部门成员的协作能力,虽然在比赛的过程中我们仍有不足,但我们相信这次大赛的经验一定会给我们下次活动奠定良好的基础;

  之后,文艺部协助青分会在去敬老院关心老人的日常活动中表演了文艺节目,如唱歌跳舞等。给老人送去祝福的同时也告诫我们要多关心、珍惜身边的人;

  最后,以“青春·怀念梦想·未来”的主题文艺晚会时。我们协助各班委筹备、组织晚会,虽然我们不是主角,但看着台上风姿卓越的表演嘉宾,台下笑得人仰马翻的观众,我们都感到这些辛苦是值得的。

  天空没留下鸟儿的痕迹,但它已飞过。

学生会工作总结个人500字(16)

  xx年任职为文娱部副部长,但时光飞逝,眨眼间大二将过去,回顾这一年文娱部所做的工作,总体说来还是比较成功的。文娱部全体成员在辅导员老师和主席团的领导下,在关心爱护学生会文娱部的同学的帮助下,较出色地完成了这一年的计划与任务。大家不分彼此,互相帮助,听从主席团的安排,尽了自己的一份力。下面,就一年来的工作情况进行述职。

  一、 本学期工作回顾:

  1.迎新工作。

  在9月份开学之初,我们文娱部被安排到福州汽车北站去迎接新生。毕竟是第一次,没有什么经验,还好有以前去接过新生的学长学姐们陪同我们在车站接新生,从他们身上我们也学到了不少。每当有新生和家长们过来,我们便主动上去招呼,帮助他们提行李,并拿椅子给他们休息,倒开水给他们喝,偶尔也同他们聊聊关于学校,一些专业的内容。迎接新生到下午5点半结束,尽管个个都很累,但是这是一次难得的锻炼的机会,出去见识了世面,学会了怎样更好的与人 进行沟通。

  2.招收文娱部新干事,培训新干事,并完成新老干部的换届。

  本学期招收新干事是学期中的一个重要的工作。本学期文娱部最后成功吸收新成员12人,并成功完成新老部员的换届,为文娱部补充新鲜血液,保持起部门的活力作出了贡献。为日后的日常工作以及更好的服务于同学打下坚实的基础,在丰富我系同学课余生活的工作中作出自己的贡献。文娱部里还有两个隶属机构:模特队和啦啦队。由于军训期间的交流沟通,来报名的同学都还蛮多的,他(她)们也很积极,这让我们看到了希望。

  3.策划进行“狂欢之夜”的舞会

  舞会是我们文娱部门搞的第一次算比较大的活动。为了搞的有特色,打破以往的惯例,设立分发免费的奖券进行抽奖环节,而且我们搭建了以前舞会上从未有过的小T台,为模特走秀和一些互动节目提供了很好的观看视觉舞台。为了使舞会搞的更加好,还临时成立“传说舞团”为各位献上精彩的表演。在舞会上,感谢体育部和外联部给予的帮助,以及其他部分的支援。我们都积极分工配合,做好自己该做的事,最终舞会圆满落幕。

  4.协助系运动会和院运动会

  系运动会上,我们部门负责3000米和800米的检录,身为检录员我们认真负责,干事们在每个点也表现的出色,为运动会呐喊加油。院运动会在即,文娱部门要负责建立一个花束队和找70位同学代表系运动员走方阵,我们按照要求进行了选人。走什么样的方阵是个问题,要能体现出我们系的特色,于是乎我们召集干事开会,他们都各抒己见,为其献策,最终我们有了一个方案,但在实施的过程中,遇到了些问题,譬如人员的懒散,动作做的不是很到位,后来经过辅导员的帮忙整顿,我们重新安排了下,全新的方阵便这样出炉了。

  5.“五四红歌合唱比赛”

  为了弘扬五四精神,我系积极响应此次合唱比赛,我系在学院领导和各同学的努力配合下,进行了红歌排练和队列操练工作。最终挑选了两支队伍代表我系 参加了院的合唱总决赛,比取得了优异的成绩,为我系赢得了荣誉,也增强了班级的了凝聚力,更加深入了接到了五四精神。

  6. 系专业文化节闭幕晚会

  一年一度的系专业节晚会,我们学生会各个部门,认真配合协作,完成了这次绝伦的晚会。本次晚会节目精彩纷呈:有劲爆的舞蹈开场,笑声不断的音乐小品,感人的情景剧,精彩的相声表演、歌曲串烧表演、炫目的走秀表演等。师生同乐将晚会推向了高潮,现场观看同学们更是积极配合我们的表演者,不断送来掌声,欢呼声,让整个晚会在一片快乐的的浪潮中完美落幕。

  二、 本学期工作经验

  本学期文娱部在工作中取得一些成绩,主要有以下几条经验:

  1、 团队精神是文娱部的核心,也是文娱部开展一切工作的起点和终点。

  由于文娱部工作的特殊性,本部所接触的人的范围比较广泛,需要进行短暂性的合作的地方也很多。因此,如何保持团队精神,与各方面的人合作,完成一次任务或活动,是十分重要的。

  2、 高度的责任感和敬业精神是作好工作的前提。

  面对繁重的工作任务,文娱部的每一位干部都是兢兢业业,任劳任怨,临时的加班加点工作在有活动的时候已经是家常便饭。正是这种责任感和敬业精神才使文娱部各项工作得以顺利进行。

  3、 宽松的工作氛围,和谐的工作环境是作好工作的基础。文娱部内部之间一直是坦诚相对,直言不讳,一切从工作出发,勇于开展批评和自我批评,不计较个人得失,使得文娱部始终在一种宽松、团结、向上的工作氛围中。

  三、 工作中的不足:

  本学期文娱部工作虽然取得了一些成绩,但是也存在一些不足:

  1、 上传下达,沟通内外的信息渠道不够畅通。

  2、 各成员之间交流过少,工作效率不高。

  3、 活动的筹备对总体的把握不准确,工作缺少创新。

  4、 部门内部资料管理不规范。

  5、 与主席团和学生会兄弟部门交流少。

  最后我真心的希望接下来的你们能够更出色、更优秀、更努力,文娱部明天更美好!



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